{"id":3346,"date":"2019-06-22T09:58:09","date_gmt":"2019-06-22T13:58:09","guid":{"rendered":"https:\/\/socialygk.com\/?page_id=3346"},"modified":"2019-07-06T10:38:04","modified_gmt":"2019-07-06T14:38:04","slug":"security-officer","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/socialygk.com\/fr\/employment-opportunities\/security-officer\/","title":{"rendered":"Agent de s\u00e9curit\u00e9 \/ Agente de s\u00e9curit\u00e9"},"content":{"rendered":"<section class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row el_class=&#8221;dark-content-wrapper&#8221;][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n<h2>R\u00e9sum\u00e9 du poste<\/h2>\n<p>Vous devrez vous conformer aux r\u00e8glements de la Commission des alcools et des jeux de l\u2019Ontario et aux autres lois et r\u00e8glements municipaux, provinciaux et f\u00e9d\u00e9raux applicables. Vous aiderez au maintien de bonnes relations avec la client\u00e8le et maintiendrez la politique de la porte ouverte avec tous les employ\u00e9s. Vous respecterez les normes de s\u00e9curit\u00e9 et de s\u00fbret\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9 et les proc\u00e9dures de contr\u00f4le interne \u00e9tablies au pr\u00e9alable.<\/p>\n<h2>Principales responsabilit\u00e9s<\/h2>\n<ul>\n<li>Appliquer les politiques et proc\u00e9dures de la soci\u00e9t\u00e9 et les r\u00e8gles de contr\u00f4le interne en tout temps.<\/li>\n<li>Pr\u00e9server la s\u00e9curit\u00e9 et l\u2019int\u00e9grit\u00e9 de l\u2019\u00e9tablissement de jeu conform\u00e9ment \u00e0 la Commission des alcools et des jeux de l\u2019Ontario, aux r\u00e8gles de contr\u00f4le interne et aux politiques et proc\u00e9dures de la soci\u00e9t\u00e9.<\/li>\n<li>Promouvoir et maintenir un maximum d\u2019int\u00e9grit\u00e9 et un service \u00e0 la client\u00e8le de haut niveau; respecter tous les clients et les employ\u00e9s ainsi que le personnel d\u2019OLG.<\/li>\n<li>Communiquer tout renseignement n\u00e9cessaire au g\u00e9rant de s\u00e9ances pour travailler efficacement en \u00e9quipe, notamment les modifications apport\u00e9es au paiement des lots et les probl\u00e8mes de v\u00e9rification, et les questions, demandes et\/ou plaintes des clients. Travailler avec le g\u00e9rant de s\u00e9ances pour veiller \u00e0 ce que tous les besoins des clients soient combl\u00e9s, et signaler tout incident suspect qui pourrait \u00eatre survenu.<\/li>\n<li>R\u00e9pondre positivement aux directives provenant des superviseurs ou des g\u00e9rants, et pouvoir communiquer efficacement avec les autres employ\u00e9s et avec les clients.<\/li>\n<li>Rester en tout temps attentif aux activit\u00e9s de jeu en g\u00e9n\u00e9ral et respecter les politiques et proc\u00e9dures de s\u00e9curit\u00e9 afin de s\u00e9curiser les actifs de la soci\u00e9t\u00e9.<\/li>\n<li>\u00catre disponible le jour, le soir et la nuit, y compris la fin de semaine et les jours f\u00e9ri\u00e9s.<\/li>\n<li>Maintenir un environnement de travail propre et s\u00fbr. Respecter les proc\u00e9dures de s\u00fbret\u00e9, y compris l\u2019utilisation du mat\u00e9riel de s\u00e9curit\u00e9 requis, et relever les pratiques ou situations dangereuses.<\/li>\n<li>Assumer des responsabilit\u00e9s ou des t\u00e2ches suppl\u00e9mentaires ou diff\u00e9rentes compatibles avec le r\u00e9sum\u00e9 du poste, pouvant \u00eatre assign\u00e9es \u00e0 la discr\u00e9tion du g\u00e9rant de s\u00e9ances.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Comp\u00e9tences minimales<\/h2>\n<ul>\n<li>Dipl\u00f4me d\u2019\u00e9tudes secondaires ou une combinaison d\u2019exp\u00e9rience de travail et d\u2019\u00e9tudes comparables. Certificat d\u2019annonceur d\u2019une \u00e9cole de formation.<\/li>\n<li>Au moins un (1) an d\u2019exp\u00e9rience dans un domaine connexe (pr\u00e9f\u00e9rablement).<\/li>\n<li>Habilet\u00e9s organisationnelles, interpersonnelles, analytiques et communicationnelles. Connaissance de tous les aspects des politiques et proc\u00e9dures sur le jeu.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Permis, certificats et\/ou inscriptions<\/h2>\n<ul>\n<li>Les candidats retenus doivent obtenir un certificat Smart Serve et en maintenir la validit\u00e9 (apr\u00e8s avoir re\u00e7u une offre d\u2019emploi).<\/li>\n<li>Les candidats retenus doivent obtenir un certificat relatif au Syst\u00e8me d\u2019information sur les mati\u00e8res dangereuses utilis\u00e9es au travail (SIMDUT) et en maintenir la validit\u00e9 (apr\u00e8s avoir re\u00e7u une offre d\u2019emploi).<\/li>\n<li>Inscription li\u00e9e aux jeux de cat\u00e9gorie 2 de la CAJO (peut \u00eatre demand\u00e9e apr\u00e8s avoir re\u00e7u une offre d\u2019emploi, mais avant de commencer \u00e0 travailler).<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][vc_separator color=&#8221;chino&#8221; style=&#8221;dotted&#8221; border_width=&#8221;2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1561211318613{padding-top: 25px !important;padding-bottom: 25px !important;}&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<h3>LES CANDIDATS INT\u00c9RESS\u00c9S DOIVENT ENVOYER LEUR CURRICULUM VIT\u00c6 \u00c0<\/h3>\n<p><strong>The Social YGK<br \/>\nAttention: Human Resources<\/strong><br \/>\n1600 Bath Road<br \/>\nKingston, ON K7M 4X6<br \/>\n<strong><br \/>\nWebsite: <\/strong><a href=\"https:\/\/socialygk.com\">https:\/\/socialygk.com<\/a><br \/>\n<strong>Social Media:<\/strong> \/SocialYGK<\/p>\n<p>OU PAR T\u00c9L\u00c9COPIEUR 613-634-3135<br \/>\nOU PAR COURRIEL: <a href=\"mailto:service@socialygk.com\">service@socialygk.com<\/a><\/p>\n<p>Nous remercions tous les candidats de leur int\u00e9r\u00eat; cependant, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contact\u00e9s. Apr\u00e8s l\u2019entrevue, seuls les candidats \u00e0 qui un emploi sera offert seront contact\u00e9s.<\/p>\n<p>Votre curriculum vit\u00e6 sera conserv\u00e9 dans nos dossiers pendant une p\u00e9riode de trois mois, puis sera d\u00e9truit. Les candidats int\u00e9ress\u00e9s doivent pr\u00e9senter une nouvelle demande apr\u00e8s la p\u00e9riode de trois mois.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/section>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row el_class=&#8221;dark-content-wrapper&#8221;][vc_column][vc_column_text] R\u00e9sum\u00e9 du poste Vous devrez vous conformer aux r\u00e8glements de la Commission des alcools et des jeux de l\u2019Ontario et aux autres lois et r\u00e8glements municipaux, provinciaux et f\u00e9d\u00e9raux applicables. 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